El blog de Juan

Ahora resulta que hay crísis por que somos poco productivos y tenemos poca formación. Al menos eso dicen los políticos ahora.

Pero el problema de la productividad no es nuevo, llevamos decadas siendo poco productivos, y ahora de pronto, ¿nos hemos dado cuenta?

Aunque en mi opinión, no es que seamos poco productivos, es que NO QUEREMOS SER PRODUCTIVOS.

En una de las empresas en las que trabajé, formé un grupo de profesionales altamente productivos (en torno a 10 veces más productivo que el resto de la empresa), esto me acarreó problemas con otros compañeros y jefes.

Cuando la dirección de la empresa se enteró, disolvió rápidamente el grupo:

1. Si el cliente se enteraba de que podíamos ser más productivos, era un problema, como nos pagan por horas, si lo hacemos en menos horas, ganamos menos.

2.  Eran excepticos en cuanto a la productividad, ¿datos falsos? ¿casualidades? ¿magia?

3. Es más facil disolver un grupo de 5 personas a cambiar la mentalidad de 1000.

4. Ya tenían su plan para ser más productivos, como reducir el gasto en teléfono y el presupuesto en el regalo de navidad